Die „Aktion BetriebsFerien im Landkreis Esslingen“ hat sich seit der Einführung im Jahr 2005 als feste Größe im Bereich der Berufsorientierung im Landkreis Esslingen etabliert.
Jeweils in den Sommerferien öffnen die teilnehmenden Betriebe (Unternehmen und öffentliche Institutionen) aus dem Landkreis Esslingen an jeweils einem Tag ihre Türen, um interessierten Schülerinnen und Schülern Einblicke in den betrieblichen Alltag sowie Informationen über die angebotenen Ausbildungsberufe und Dualen Studiengänge zu geben.
- Präsentieren Sie Ihren Betrieb gegenüber potenziellen Auszubildenden!
- Begeistern Sie Jugendliche für Ihre Berufsbilder!
- Gezielte Zielgruppenansprache durch das BetriebsFerien-Team
- Niederschwelliger Zugang für Jugendliche und Betriebe
Sie können Ihren Betrieb während der Anmeldephase im Frühjahr hier auf dieser Seite anmelden. Die Anmeldephase ist bereits abgelaufen? Dann kontaktieren Sie uns gerne. – Wir merken Sie für eine Teilnahme im Folgejahr vor.
Ihre Teilnahme an der Aktion ist für Ihren Betrieb kostenfrei. Kosten, die im Rahmen der inhaltlichen Gestaltung Ihres Termins entstehen (Getränke, Werkstoffe, etc.), müssen sie allerdings selbst tragen.
Wir bewerben die Aktion BetriebsFerien umfangreichen im Print- und Onlinebereich. Auch die Presse berichtet in der Regel über das Angebot. Gemeinsam mit unseren Partnern fahren wir umfangreiche Werbeaktivitäten in den Schulen, in den Rathäusern, Jugendhäusern und weiteren Institutionen.
Ihr Betrieb erhält ein attraktives Profil auf der Website der BetriebsFerien, auf dem Ihre Ausbildungsberufe und Dualen Studiengänge aufgelistet sind. Den Profiltext sowie ein aussagekräftiges Bild können sie über Ihren Zugang selbst einstellen und bearbeiten. Das Profil ist in der Anmeldephase und während des Aktionszeitraums öffentlich einsehbar.
Das komplette Anmeldemanagement läuft über uns. Das bedeutet, dass die Betriebe in keinem direkten Kontakt zu den Jugendlichen stehen. Die Betriebe können sich über die Homepage für die Teilnahme registrieren. Sobald die Registrierung bestätigt ist, können die Betriebe über Ihren Zugang alle Informationen einstellen (Infos zum Termin, benötigte Dokumente etc.). Die zu dem Termin angemeldeten Jugendlichen erhalten automatisch eine E-Mail mit allen benötigten Informationen. Kurz vor dem Veranstaltungstag erhalten die Betriebe Teilnehmerlisten und die Teilnahmeurkunden für die angemeldeten Jugendlichen über Ihren Zugang bereitgestellt.
Die teilnehmenden Betriebe erhalten direkten Kontakt zu potenziellen Bewerbern, die bereits ein gewisses Interesse am Beruf mitbringen. Angesichts der Tatsache, dass derzeit jeder vierte Auszubildende seine Ausbildung abbricht, leisten die BetriebsFerien zudem einen Beitrag zu mehr Transparenz bei der Berufswahl und weniger Abbrüchen.
Der zeitliche Umfang der Schnupper-Termine wird von den Betrieben selbst festgelegt. Die Bandbreite reicht von „Schnupperterminen“, die 1,5 – 2 Stunden dauern, bis zu intensiveren Terminen mit praktischen Elementen und Übungen, die bis zu 4 Stunden und mehr dauern können. Wir empfehlen, nicht mehr als einen Vor- oder Nachmittag einzuplanen.
Die Besichtigungen finden in den Räumlichkeiten der teilnehmenden Betriebe statt. Dabei sollte ein möglichst praxisnaher Einblick ermöglicht werden. Neben Seminarräumen sollten daher auch Büro- oder Produktionsbereiche besichtigt werden.
Im Rahmen der Aktion BetriebsFerien sollen Jugendliche einen Einblick bekommen, welche Chancen sie durch eine Ausbildung oder ein duales Studium im Betrieb haben, wie diese abläuft, welche Tätigkeiten erlernt werden, was zu leisten ist, welche Anforderungen erbracht werden müssen, wie das Arbeitsumfeld aussieht und welche schulischen Mindestvoraussetzungen erbracht werden müssen, damit eine Ausbildung oder ein duales Studium aufgenommen werden kann.
Bei den Terminen sollten neben Informationen zum Betrieb, zu Ausbildungs- und Karrieremöglichkeiten auch Einblicke in den betrieblichen Alltag und die Inhalte der Ausbildungsberufe gegeben werden. Ideal wäre auch, wenn die Jugendlichen einen Praxiseinblick erhalten und dabei (sofern möglich) selbst Hand anlegen können. Viele Handwerks- und Fertigungsbetrieben lassen die Jugendlichen bspw. Werkstücke bearbeiten oder bieten Kreativitätsübungen an. Zudem räumen sie ausreichend Zeit für Fragen und Antworten ein.
Schülerinnen und Schüler im Alter von 13 bis 20 Jahren, die an einer Ausbildung interessiert sind. Das komplette Anmeldemanagement für den Termin sowie die öffentliche Bewerbung übernehmen wir für Sie. Kurz vorher können Sie sich eine Liste der angemeldeten Jugendlichen über Ihren Zugang downloaden.